Komentarze: 0
Jaki jest cel przenosin biznesu do innego kraju? Chodzi głównie o oszczędności. W naszym kraju, każdy pracownik (niezależnie od rodzaju zatrudnienia), ale i właściciel biznesu, który zarobi rocznie więcej niż 3091 zł jest zmuszony zapłacić podatek od dochodów. Na wyspach brytyjskich kwota wolna od opodatkowania to 10 tysięcy funtów (ponad 56 000 zł). Podsumowując, tylko jeśli zarobimy więcej niż 56 000 zł, zapłacimy podatek.
Dodatkowo właściciel firmy oszczędza na składkach ubezpieczeniowych. Jeżeli jego angielska firma będzie prowadzona w postaci spółki Limited (odpowiednika polskiej spółki z ograniczoną odpowiedzialnością), a on sam zatrudni się tam jako dyrektor z najniższym możliwym wynagrodzeniem (ok. 600 funtów pensji), uniknie płacenia składek na ubezpieczenie społeczne i emerytalne (brytyjski odpowiednik ZUS). Wystarczy wyznaczyć sobie jednak najniższą wysokość tejże składki, by zyskać prawo do brytyjskiej emerytury. Za około 10 funtów na miesiąc mamy prawo do angielskiej emerytury. Na dziś jej minimalna wysokość to przeszło sto funtów tygodniowo. W Polsce natomiast płacimy ponad 1100 zł na miesiąc, a emerytura jest poważnie niska.